第02版:要闻

让党建工作与企业发展同频共振

《 人民政协报 》 ( 2022年12月29日   第 02 版)

本报记者 李元丽

党的二十大闭幕后,党的二十大代表、小米手机相机部总经理易彦回到工作岗位,第一时间向党委书记曾学忠汇报了参会情况,并通过各种渠道宣讲二十大精神。

她回忆,当听到习近平总书记讲到“科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力”时,内心久久不能平静。“我能够真切地感受到百年大党立志复兴的大志向、引领时代的大担当、不负人民的大情怀以及兼济天下的大格局。新的历史时期,我们要以党的二十大精神为指引,主动担当作为,强化党建引领,推动党的二十大精神在基层落地生根。”

10月25日,在“新时代 新征程”党的二十大精神学习分享会上,小米集团党委书记曾学忠授予易彦“党建业务伙伴”证书。易彦表示:“作为小米集团党委首个党建业务伙伴(党建BP),要带好头,作好表率,成为党委与业务的桥梁纽带,推动小米党建工作与企业发展同频共振,互融互促。”

11月11日,中共小米上海公司总支部委员会成立暨徐汇区党的二十大精神进“两新”系列活动上,小米上海公司党总支正式揭牌。“作为一名党员、一名科技工作者,我更要积极发挥党员的先锋模范作用,努力深耕技术、勇于突破创新,和团队一起继续为我国高精尖产业的高质量发展贡献智慧与力量。”活动现场,易彦分享了自己学习党的二十大精神的感受与体会。

易彦2018年7月加入小米公司,由于在影像领域尤其是智能图像领域拥有扎实的技术积累和丰富的实践经验,她被委以重任,全面负责手机相机的研发、产品、测试等工作。4年间,在她的带领下,小米手机相机部技术实力和行业影响力持续提升,手机相机部人数从100多人扩充到1300人,引入大量国内、国际影像领域技术人才,小米影像能力的行业认可度和用户满意度不断提升,连续三年获得第三方评测第一名。

结合自身实践,易彦表示,要用党的二十大精神指导工作实践,努力深耕技术,争做科技创新的排头兵,勇于突破和创新,加速解决本领域“卡脖子”问题。同时,带好头、作表率,做好后备人才的培养和人才梯队建设,为我国高精尖产业的高质量发展贡献自己的智慧和力量。

“党的二十大报告围绕深入推进新时代党的建设新的伟大工程作了全面部署,明确了基层党建工作的总目标和总要求,为非公企业今后开展党的建设工作提供了根本遵循。”据易彦介绍,小米集团党委成立于2015年6月,下设1个党委、4个党总支、19个党支部,覆盖人工智能、云平台、大数据、手机、智能硬件等全部业务核心。截至2022年7月,小米集团共有党员6700余名,占员工总数的20%,党员平均年龄为28岁,多从事技术、产品、 研发领域工作,呈现出“年轻、高知”的特征。同时,集团党委找准党建工作和小米业务战略方向的“结合点”和“共振区”,突出党建引领,创新服务理念,让小米的党建打上小米的标签、有小米的风格、符合小米的特色,创立“米福星”党建品牌,让小米党建看得清摸得着,充分发挥党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用。

“接下来,小米会持续深化引领党员坚守本心、企业胸怀民心、职工筑牢匠心、全员奉献爱心为核心内容的‘四心’工作法,提高前瞻性、系统性思考能力,将全局观、运营思维和人民视角运用到工作中,通过‘党建BP’‘党建+OKR’等创新管理方式不断激活党建工作内生动力,努力推动小米党建2.0升级版的实现,为企业发展注入红色动力,促使党建与企业发展融合互促、双向赋能。”易彦说。

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