本报讯（记者 赵莹莹）伴随着公益慈善事业的蓬勃发展，对公益人才的需求也日益增强。2月10日，北京市银杏公益基金会携手公益人才发展支持机构悦享新知在京举办第二届公益人才发展论坛，多位实践者、专家学者围绕公益人才的专业化与职业化发展，提供了具有理论与实践基础的建议。

对于许多“草根”公益人来说，能参与专业的培训非常难得和重要。悦享新知CEO高瑞分享了曾经参与该机构专业能力训练营的公益从业者金丽的经历。“为了让家乡的孩子们健康快乐成长，曾经外出打工的她回到家乡成为‘留守妈妈’，在湖北省襄阳市朱集镇创办了让孩子们免费看书的公益图书室，并以此为起点举办相关教育活动。”高瑞记得，金丽最初并不知道如何展示工作成效，报名参加训练营后，通过不断学习、掌握科学的方法，金丽在对外表达时越来越自信，公益图书室的发展也随之走出了瓶颈期。

在公益行业快速发展的当下，人才的培养和储备成了社会组织持续与创新发展的制胜点所在。中国基金会发展论坛副秘书长谭红波在论坛上表示，公益人才培养是一个综合系统的工程，既需要专业机构持续在这一领域耕耘，也需要社会各界共同努力，发挥各自优势，为公益人才成长提供更多资源与助力。

基于公益发展的现实需求，企业基金会、高等院校等纷纷开展相关培训。北京市银杏公益基金会秘书长张伯驹表示，在实践中，慈善专门人才的培养不仅是学校等教育机构的工作，也是很多慈善组织和专业服务机构的使命所在，“引导和鼓励社会力量加强对慈善行业人才的培养与支持，能够对慈善组织自身成长和公益慈善行业发展起到难以替代的助推作用。”张伯驹说。